老人送餐服務，不只是一份餐點的交集，更多了交心與交流。 即便只是一抹微笑，也成為了 #送餐大使 一天的養份。 你呢？ 今天的你最溫暖的時刻，是來自誰的微笑？ 你又會不會是某一個人一天中最溫暖的時刻呢？

在我們剛滿一年的服務時光裡，發現僅止於每天見面的 3-5分鐘 #送餐關懷 ，仍是遠遠不夠填補長輩內心的孤單、寂寞與自卑，關懷這塊是我們最近所討論與期望延展的目標。 『從送餐開始，滿足溫飽的基礎需要，下一步，是串聯其他資源，進一步使他們重新參與社會，而非重複日復一日的悲觀與單調

吃飯，是每一個人、每天再稀鬆不過的"例行公事"；但對獨居長輩來說，吃飯，是唯一一件與外界有所連結的時候。原本就獨居的柳伯伯，幾年前 #中風 ，屋漏偏逢連夜雨，喪失了照料自己的能力，平時就只能勞煩遠在外地的哥哥幫忙送餐，然而哥哥兩地奔波，長久下來身體也已經吃不消，緊急找了銀色大門

父親節到了，各大商家、廣告曬得琳瑯滿目，家家戶戶帶著家中長輩一同歡慶，但是在這個節慶裡，仍有許多阿公阿嬤們，並不曉得父親節原來就是今天。 . . 對他們而言，就只是一個平常的一天。 8月8日只是一個數字，這是一個如同平日的父親節。

目前銀色大門合作的餐飲店、在地食堂等單位中，就只有聖母基金會與 衛福部北區老人之家 始終堅持環保餐盒、餐具。 每次看到排隊、絡繹不絕的長輩們來食堂，都帶著環保餐具時，便覺得好窩心、很溫暖 希望有一天可以慢慢將這樣環保的理念漸漸落實到其他單位據點，讓送餐更環保、愛地球

銀色大門餐點除了便當外，也包含多樣化選擇：#粥品、#素食、#健康餐盒等供長輩們需求，一碗看似簡單的粥，得到長輩的大力讚賞！ 定時定點的送餐關懷，不僅是寒暄、慰問，讓長輩們能夠主動回想 #昨天發生 的 #人事時地物，透過與送餐大使互動，每天就好像有什麼事情期待著 --------

銀色大門的成立與存在，便是補足政府單位在老人送餐業務上的不足與缺口。 透過 #轉介 ，公所將這些 #邊緣戶 或是有需要送餐的民眾轉介給銀色大門，提供另一項送餐的服務選擇，解決這份需求。 從0開始，漸漸串連到各個鄉鎮地區的公所、社會相關局處，1個單位、2個單位......直到全台

有些長輩因為自卑，總覺得對自己好，是一件浪費的事；寧可吃些罐頭、冷凍庫裡不知道冰多久的食材...... 漸漸地我們發現，盡可能用他們能夠理解的方式，去闡釋我們銀色大門在做什麼、夢想是什麼，願景是服務像您們一樣需要幫助的長輩。

雖然阿嬤念歸念，但每次送餐的時候，阿嬤還是會惦記著兒子還沒吃飯，總是要等到兒子回來才肯吃飯......

銀色大門提供多元豐富的餐食選擇，從 #素食、#粥品、到 #水煮健康 銀色大門都盡量符合長輩需求。 ⼩花椰的餐點本⾝主打健康族群，在食材的⽤料上都會特別講究，此外調味上也會更加減糖、減油、減鹽。

食堂每天要供應的人數高達 300人，光是每天的食材費、人力支出、柴米油鹽醬醋與水電就壓得社區喘不過氣，謝謝有 風仔伯打草繩 的孫子🥪三明治的引薦，讓我們有機會把民雄鄉大地的贈禮分享給食堂與長輩們！ —————— 從中實踐了 #從產地到餐桌 （From farm to table

在為老人送餐的這些日子裡，我們遇見越來越多在地的小農們，樂於提供他們從大地栽種出的果實與作物，我們開始串連起： 送餐給長輩；從產地到餐桌——在地的長輩在地幫的友善連結。

原來，送餐給長輩看似一件簡單、立意良善的美事，卻並非每個人的感受都一致： 這不是一件簡單的奉獻、分享、收受的關係。 更多的是情感的擔憂、陌生以及退卻，背後也是長期缺乏支持與溫暖的恐懼裡對新事物的不敢肯定。 我們第一次開始更深刻的明白，為什麼社會上總有些長輩、族群亟需要幫助

利用休息時間，把學校健康的營養午餐整理、打包，讓學校合作的志工媽媽們分送給學校附近社區的弱勢族群，讓他們有基礎的溫飽，從中感受到愛與關懷。 各地總有這些在地深耕的友善單位，以及無數默默奉獻的人們，銀色大門希望有一天能夠透過網路平台的整合，將服務團結。

關注銀色大門的長輩大使們  晚安✍️ 四天連假，一眨眼就過了～長輩大使今年端午節吃了幾顆粽子呢？ 希望本週的每週一信，能在收假前給您滿滿能量！！ ---接著來看看銀色大門本周發生了什麼有趣的事吧!--- 【2020/06/23媒合嘉義縣竹崎鄉灣橋村的老人食堂、村里社區】...

發伯自從去年中風後，就開始接受醫院的送餐服務，但每逢假日或周末、送餐服務暫停，就必須勞煩哥哥從別的地方趕來照料發伯的三餐，奔波往返，加上最近身體微恙，實在不堪負荷。 所幸，社工知道嘉義有 #銀色大門 後，便邀請我們一同訪視發伯，協助完整長輩們的送餐服務，也減輕了哥哥的重擔。

讓銀色大門協助 老人送餐 與送餐關懷的紀錄📝 如果送餐當下遇上長輩感覺不適，我們能立即性地「再媒合」，聯繫社福、醫療等單位與子女，不讓需求被漠視，減低憾事發生的可能； 讓地方政府、在地基金會的居服員與同仁協助長輩的居住環境、陪伴等各個面向的支持

銀色大門想做的是「食」的整合，串連友善長輩的單位，為有需要的長輩們送餐；而樞紐計畫想做的是 #長照資源 「各個面向」的整合，其中包含用藥安全、輔具諮詢等，「食」也是其中一環。 因此由樞紐夥伴提供在地友善名單給我們，方便銀色大門勘查在地資源， #減少媒合時的成本與困難 。

我們很榮幸有這個機會，曾經為您服務， 我們也很高興，在送餐的那些點點滴滴，有您的陪伴， 而我們更感到感謝，為您們送餐以前我們從未曉得，送餐不只是送餐，更是生命的陪伴。 #高齡化社會 已經來臨，嘉義縣老年人口比率為全國之冠，達到18.61％。 隨著指數不斷攀升，需要送餐的長輩越

透過水上鄉的社會課課長轉介，引介了需要送餐的長輩，以及當地的村長。我們與 龍德老人食堂 共同努力，讓需要送餐的長輩能夠享有更便利的服務。 經過了過程中的溝通與協調，也遇上許多行程安排的困難😔銀色大門也從中學習成長，非常感謝 #水上鄉給予我們這次機會與信任，讓我們不斷成長！