晚安，又到了每週一信的時刻
晚安，這週末除了享受與家人、假期的溫存，是否也收到許多來自烏克蘭的消息而感到憂心呢？
我們曾經自問過自己這個問題，假如，戰爭真的發生，銀色大門以及夥伴們該怎麼做？我們想，希望即使在最壞的情形下，我們還是要進行送餐任務，因為，娛樂可以因為疫情、戰事而暫停，
但是溫飽不行，唯有溫飽，是每一天的必需......
為了完成這點，許多效能都需要跟進，以現在的狀況我們不敢說一定做得到，但是我們只能盡力！
不是只有APP開發好就好了，包含客戶回應的SOP制定、業務開發的效率與內部、外部工作開發與營運策略模型，都是我們要不斷增進的地方！
【本週帶你來看】
1. 熱青年——銀色大門滿足長輩口腹之慾，用科技革新長照送餐！
2.參與慈濟基金會Fun大視野想向未來的培力課程
3.送你GoShare金！銀色大門與Gogoro合作繼續
【1. 熱青年——銀色大門滿足長輩口腹之慾，用科技革新長照送餐！】
感謝年前，慈濟基金會底下的網路節目：熱青年，特別邀請銀色大門，願意親身體驗在全台最老村的送餐！
總覺得說得太多，但是不一定每位長輩大使都能夠『看得到』，送餐在台灣的困境與辛勞，甚或成就感、動人的地方。
話不多說，這邊就提供精彩報導節錄，詳細報導請點這裡
那天就是這樣，不斷地穿梭在新北平溪的各處，想到平溪，應該就會想到天燈吧！
假期期間，想必大家會蜂擁而去，但是平日裡的平溪、山間裡的平溪，有著孤獨老人與家庭的身影。
除了假期的天燈可能會隨意降落之外，平常裡不會有任何人去拜訪，
但只有一個人會去，那就是——送餐大使。
這真的不是網路上隨便下載的山間圖片，而是要前往長輩的家，這也只是其中一戶。
想要跟著熱青年、銀色大門一起實地前往嗎？快來看看這部影片及報導！
影片相當精采，除了看得到銀色大門與一粒麥子基金會合作的日常，你還能用眼球一起造訪美麗的平溪！
來看看銀色大門受到慈濟基金會熱青年的採訪報導！
2.參與慈濟基金會Fun大視野想向未來的培力課程
2019年夏天成立至今，快要滿三年，雖然不斷過關斬將、不斷成長，但是永遠覺得自己仍會的不多，永遠不夠
私底下的銀色大門，跟所有人一樣，許多還是不成熟、不確定的部分仍很多，但我們不會放棄任何可以學習的機會，因為這也是我們剩下的、唯一的利器。
圖：Fun大視野想向未來
感謝慈濟基金會舉辦Fun大視野想向未來，讓銀色大門透過發起『台灣綠燈籠運動』獲得第五屆入選團隊，享受豐富的業師、陪力、陪伴等課程！
對於計畫而言，是發展的開始，但對於組織而言，更是成長的繼續。
圖：Fun大視野想向未來 主角：慶菜編
在努力的過程當中，我們往往看不清自己的樣子，那種感覺，就好比你大概知道要前往南方（吧？），可是周圍伸手不見五指，你會不安，但是身旁的人看得到你，正如同我們創業也是。
即便徬徨、知道自己的無助與無力，但是唯有向前，才能夠有不一樣的體驗。
（不然原地踏步思考該怎麼辦，還是無法到達目的地）
上週透過課程與總導師培力，讓我們即便還是在訴說問題，但是至少把問題、困惑講出來的時候，對於組織的成長，好像就更靠近一點
3.送你GoShare金！銀色大門與Gogoro合作繼續
弱勢長輩新年送餐計畫仍是進行中！
Gogoro,GoShare希望回饋給更多長輩大使或民眾參與、響應、關心日常身邊的長輩，決定再加碼送GoShare騎乘金！
活動辦法：
只要按讚銀色大門官方粉絲專頁+ ＠一位好友
跟我們分享你們「互相」的故事，我們將抽出10位幸運兒，
每位幸運兒都將獲得總價200元的Goshare騎乘金唷！
備註：
200元Goshare騎乘金會以10組20元序號的方式發放，需於 3/31 前兌換完畢。
銀色大門將於 3/2 (三)以留言方式公告 10位得獎者名單，若得獎人未於銀色大門指定之期限前回覆相關資訊，均視同放棄受贈資格，銀色大門除不提供任何補償外，亦不遞補受贈名額。
銀色大門保留隨時增刪、調整、暫停或取消本方案內容及細節之權利，無須另行通知；銀色大門並對本方案擁有最終解釋權。
各位長輩大使快去銀色大門粉專留言＋＠
因為現在沒什麼人留言（誤）
所以中獎機率很高喔！
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點擊粉紅色連結，幫助我們送餐給弱勢長輩
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